怎么准备事业单位的面试

本人17年笔面双第一强势上岸,面试成绩81.4分!

怎么准备事业单位的面试图1

先介绍一下我吧,我来自河南某三线小城市,16年毕业,第一次应届考试几乎裸考,笔试都没通过。17年辞掉工作再次冲击体制内,这次我准备的超级认真,前前后后备考三个月,最终圆了我的事业单位梦~

虽然我的经验不一定适用于你,但是我的经历和感受,却一定可以在某个节点给予你一些鼓舞、激励以及帮助,那样我也就十分开心了。

正如面试重点并不是知识理论的堆砌,甚至也不是答题的逻辑,而是一种答题的思维。也就是当你看到一道题,你会知道如何调度脑海中的既有知识,去形成一份属于自己的答案。我想这是你首先要想明白的一件事。

面试答题不是脱离自己,不是像申论一样去总结概括别人的思想,而是通过练习、打磨,更好更完美的呈现自己。

怎么准备事业单位的面试图2

Chapter 1:我走过的一些弯路

我就走了一段弯路,我刚开始的时候以为面试是可以速成的,是可以“拿来主义”的,于是我疯狂的背人物事例、热点新闻,我给每个类型的题总结出答题的框架(比如社会现象题,先讲背景,然后是好处坏处,然后是原因,最后三条对策)。

第一个阶段模仿期这些的确是必经之路,但这些制式的东西不是为了框住你的思维,而应该是为了帮你理顺自己的思维。但是当你熟悉了面试的流程、题型以及考察的领域之后,就该跳出这个框架,忘记这些招式,去形成属于自己的风格。

但我在前期也没有想明白这一点,所以才有了很长一段弯路。

于是造成了回家后我自己练题的时候,搞明白了一道,下一道还是不会做,因为我追求的是客观题的标准答案。但是面试是没有所谓标准答案的,只有切题不切题,论述精彩不精彩。

从这个角度讲,和小伙伴们一起练题是十分有必要的,很多身上的缺点跟了自己这么多年,如果不是为了这场面试,可能永远不会意识到。但是别人听却会很清晰,哪里听着不通顺,哪里听着不舒服都可以第一时间反馈给你。而一个好的面试老师,是可以发现你的优点而帮助你将其放大,同时指出你的缺点并给予关于如何克服的指引。

因此面试练习的核心是要找到良师益友。

Chapter 2:从面试核心出发准备面试

第一:精细化研究面试题目,以战养战。

一道面试题在练习中,要尽可能的在切题扣题的前提下,多去分析答题的角度,不能只求会答能答,更重要的是要答的好答的出彩答的与众不同,经常这么思考总结,相信到了后期思维就很灵活发散。因为很多练习过的真题答案的要点或者答案的一部分很可能都是你考场上碰到题目的答案组成部分。

第二:做好素材储备。

这里重点是指综合分析题目,必须对当前的时政理论和社会热点有所关注,请大家坚持收看新闻1+1,人民日报网评文章和新华网评。学习的时候请做好笔记,注重梳理逻辑层次,把一些经典常用的表述梳理出来后熟练记忆并应用起来,无论是思维还是内容,通过这样的积累都能够有效解决。

怎么准备事业单位的面试图3

在素材方面,为了给大家节约梳理的时间,我们的面试班会每个一段时间梳理社会关注度高的社会热点,整理成我们自己的独家素材,供大家学习记诵。

第三:搭建高分思维框架

想要高分的话,千万不要被网上一些贩卖焦虑的言论所误导,真的没必要背那么多的条条框框,恨不得把所有的行政知识和政治理论背下来,可以扪心自问一下自己真正能记住多少东西,而且那种东西考官每天都在听,毫无亮点的回答打最后只会让考官觉得你这个人完全可以被任何基层人员替代,最多给个平均分拿个平均分,给别人逆袭机会。

但也不是让你去哗众取宠,而是搭建起属于自己的答题框架,在回答中融入自己的想法,并且非常流畅和自信的表述出来,我在备考的时候是通过原聪面试课来搭建框架的,原妈对面试的理解非常透彻,面试思维这块儿门清。

怎么准备事业单位的面试图4

我刚开始跟着学的时候,就发现了原妈授课模式的闪光点,她在讲解不同题型的时候,会举出典型例题来进行深层次的剖析,并在这个过程中辅助我搭建起属于自己的答题框架。

框架从无到有,我在原妈的帮助下只用了一周就掌握了系统化的框架,感觉自己的思路一下子通透了,看问题不会像之前一样先分析个半天,而且回答内容里的得分点也比之前更加全面了,思路上的呈现也更加清晰。

第四:超越面试题和素材本身多思考总结。

希望大家分析思考问题,能跳出题目本身,注重总结思维路径和思考规律,在面试题目中,常用的思维分析方法还不少,比如发散思维、辩证思维、阳光思维、链条思维、职位匹配思维,主体分析法、维度分析法、层层假设分析法、关键词分析法等。

这些思维能帮助我们延展作答思路,击中命题意图。让我们展示思维的魅力、思想的高度、深度与广度。很多时候你在答题中都在用这些思维,只不过没有刻意去梳理。总结梳理的好处就在于应用起来会更娴熟。即使在紧张的情景下也能轻车熟路去融入答题中。

这个方法很重要,后期的学习和训练,就是在熟悉各类题目答题思路框架的基础上,把这些思维灵活应用好。

第四:内容丰富、细节具体有亮点。

每个5思路层次上能够言之有物,不空洞不乏味。我们的内容上在适当的时机展示出“三度”和“三注重”:

1. 政府的态度:与时俱进的政策理论储备(贴切最好,不要生拉硬扯)

在这一点上,我觉得是不需要强求的,因为有时候咱们对政策理论的理解认识还有欠缺,用不好适得其反。(背后的逻辑其实就是跟考官使用同一话语体系取得共鸣)

2.民生的热度:社会广泛关注的热点焦点

在答题中,可以把咱们平时关注的热点事件和焦点人物引出来。体现出我们对现实的关切。

比如,在回答关于道德建设方面的题目时,我们可以把身边耳熟能详的感动中国人物搬出来,如航空英模罗阳、最美乡村医生候方杰、最美妈妈吴菊萍等。

3.生活的温度:有打动人心源自于生活的事例或者经验

比如,有这样一道面试题“村里面有一条路年久失修路况较差,上级争取不下来资金和项目,村里孩子上学经常摔跤,你是这个村的大学生村官,你如何解决?”

这道题的核心答题思路是:了解情况、分析原因、妥善解决。这个不难,关键是如何出彩呢?

在解决问题的部分,我们要针对不同的情况(需要基于生活实际经验提出假设)采取对应的措施。除开常见的一些解决问题方式外,最后我们可以打一张温情牌。

对于小学二年级以下的孩子,因为年龄尚小自理能力较差,我们还是要尽量鼓励家长护送他们上学。(很平实朴素的方式,生活中也确实这么做的,这样答题,对面的各位考官各位家长不会在心理上没有任何共鸣)

接下来,我们说一下“三注重”。这与前面三度并没有完全的割裂开来,只是从不同角度进行的总结梳理,注意融会贯通活学活用。

1.注重细节取胜。

刚才生活的温度部分举例,就是细节的体现。不仅于此,在综合分析题目的对策提出部分,我们可以通过具体细节来体现对策的有效性和可行性,在组织计划题目中,我们要凸显出活动的细节,在应急应变题目解决问题部分,我们也尽可能多的展示细节。

比如,还是上面孩子上学摔跤这道题,我们在了解情况中如何体现细节?

我们可以这样说,我会进村入户一对一登门走访了解摔跤学生的具体情况,在交流过程中注意针对他们发生摔跤的时间、路段、天气情况等方面做好记录,为下一步解决提供参考。

大家来看下,时间、路段、天气这几个词就是细节,如果你在考场上讲出来了,会比很多同学出色,这是对实际问题分析处理能力的充分展示。咱们学习到后期,就应该在这方面多下功夫。

怎么准备事业单位的面试图5

2.注重事例应用。

鲜活的事例能够为我们增添内容的丰富度,更能抓取受众的注意力。在语言哲理类(观点类)综合分析题目中体现的较为明显。

这方面我当时用的是半月谈的《时事政治》,上边有非常丰富的热点知识,每天我学累了都会翻一翻,一些特别精彩的我还会用红笔做出标记,通过这种方式我积累了不少热点。记得当时面试的时候有一道题目就是以当时一件社会热点为基础出的,我要是没看过肯定答不出来。

3.注重表达增彩。

经典亮眼的语言表达素材积累和使用。这里的表达可以是名言警句、古诗词、领导人讲话、知名企业家语录等,只要是能够闪耀智慧光芒的都OK。我们可以选择一些自己喜欢的,内心深处共鸣度高的进行记忆。在选择上,要避免出现曲高和寡的情况。否则会让考官误以为咱们是在故意舞文弄墨。尽量选择容易理解,道理隽永深刻的表达。

推荐入手一本粉笔《面试晨读集萃》,里面罗列的内容不需要花太多整块整块的时间去背,只在早上抽出一些时间大声朗读就好,体会句子间的清晰逻辑,我晨读的时候读完了这一系列的每一本书,知识储备就基本足够了。

Chapter 3:考场上要注意这两点

第一.表达流畅,声音洪亮,抑扬顿挫。

因为面试是交流,那么语言表达的重要性自不言而喻,以上三点的重要性依次降低,针对表达流畅,不是说我们在答题过程中不能有任何的停顿。一般情况下,如果中途卡断不超过1.5s,基本上是听不出来的,但是如果超过2s甚至更长。那么肯定会影响分数,表达的流畅性怎么突破?

要靠我们高频度的开口练习,练多了说多了,就能把面试转化成为日常对话,想问下平时你跟自己爸妈打电话有卡断不流畅的时候吗?定不会有,因为你说这一句的时候,下一句已经潜意识在大脑中形成。

我们的面试也是要锻炼这种边说边想的能力,把它练成一种自然而然的说话习惯,咱们流畅性肯定没问题。声音洪亮很重要,声音洪亮能够让我们感受到说话的底气和自信,更容易吸引考官注意力,而语音语势和表达节奏的高低起伏变化,更容易突出我们要表达的主要意思,同时表达本身也会更有节奏感和美感。

第六:目光交流,形象气质佳。

面试是一种交流,除了语言,我们的眼神和微表情微动作都能直观影响考官的判断。答题的时候,要注意与考官做目光的交流,一般情况下,两人目光对视难免会出现紧张,那么我们可以注视考官眼睛下方鼻子稍微考上的区域,并且要照顾到主考官两边的其他六位考官。眼神切忌飘忽不定,显得很不自信。眼神是可以练习的。如果是通过网络练习备考的同学,考前一定要找到身边的亲朋好友当做考官,进行反复的现场实战模拟,注意练习一下目光交流。

形象气质佳,从进入面试试场那一刻,你的外在形象气质,都会作为考官判定举止仪表分数的依据,具体的仪容仪表后文会讲到,这里只跟大家交流一点,就是备考期间要养成锻炼运动的习惯,一方面能让我们有一个健康的体魄备考面试,另一方面就是一定时期的运动,会让我们散发出来更饱满的精气神和状态,也更容易获得考官的赏识。

就是这些啦,衷心希望各位都能考上!

(ps:觉得写得还不错动动小手点个赞吧,非常感谢!)

第31号手机

3分钟掌握事业编制面试流程:

今天给大家带来事业编制面试全流程细节盘点,帮大家提前准备,

面试主要分为:抵达—抽签—候考—答题—公布,

1.抵达考场。三个细节,一,要提前30-50分钟到,二着装要注意规范,三证件一定得带齐。

2.审查抽签。现场根据抽签决定你面试考号,如果没抽到相对较好的号码也不要慌,这个时候比拼的就是抗压和心理素质,得沉住气。

3.面试侯考。抽完签一般在候考室等待,这时候静静调整自己的状态,不要在意任何外界干扰信息。

4.面试答题。听题或读题一定要仔细,不要误判信息,要明确每题核心想问的是哪方面内容。

5.公布分数。有三种公布分数的方式,一是当场出分,二是隔位报分,三是统一出分,但无论哪种,答题完先在现场等候,不要着急离开,得到成绩后也不用过度激动。

1分钟设计事业单位面试自我介绍,

任何场所的自我介绍都非常重要,它决定别人对你的第一印象和主观判断,

所谓黄金30秒,今天就教大家1分钟设计编制面试自我介绍,

那就是哲学三问

1、我是谁?

2、从哪来?

3、要去哪?

我是谁,是你的身份背景,快速讲清楚姓名/教育经历/年龄等基本信息就行。

从哪来,则要重点讲自己以前的工作和项目经验,这些经历主要做什么事,创造出哪些结果,锻炼了哪些能力。

要去哪,为什么选择考编制,未来1-3年的规划是什么,自己的优势是什么以这三个方向为切入口。

从哪来和要去哪,这两个都是需要你重点讲解的,所以建议所花时长占比为 1、5、4来设计。

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