在职场如何既要善良也要维护自己的利益?

如何在职场中保护好自己?有的人可能说,好人有好报,我做个善良的好人,就能够保护好自己。在职场,善良的好人真的会有好报吗?能够保护自己吗?看看小刘的经历,她做善良的“老好人”,却好人没有好报一直受欺负。

在职场如何既要善良也要维护自己的利益?图1

昨天,朋友聚会,遇见一个朋友的女儿小刘,问她工作怎么样,她却倾诉了这几年职场的烦恼,总体意思是,自己是个善良的人,却总是在职场受欺负。

小刘跟我讲了很多工作中发生的事情,总体来说,就是照顾每个人的情绪,考虑每个人的处境,经常会委曲求全,牺牲自己,去成全别人的诉求。

她跟我说,我以为,做一个善良的人,就会得到回报。可没想到的是,她非但没有得到自己想要的回报,同事连对她基本的尊重都没有,甚至在年终的互评会议上,对她有负面评价。

她对这种情况很崩溃,觉得自己没有做错什么,却受到如此的待遇。她感觉世道险恶,人心不古。

在职场如何既要善良也要维护自己的利益?图2

但当我继续倾听她在职场中的经历的时候,却发现,她的善良,其实是一种没有原则的“老好人”。无论别人提什么要求,她都会尽量去满足,有时候会违反规则,有时候会心里不情愿。但是她的底层逻辑是:“我对你好,你就会对我好。”所以即使领导暗示她,有些事情,应该按照规则行事,她也依旧坚持做同样的事情。即使心里不高兴,耽误了自己的生活,她也让自己忍下来,去接受别人提出的要求,并尽量满足。

在这个过程中,她经常会感觉很累,但是为了最终,她心中的那个“好”,她一直在忍耐,在坚持。直到结果不尽人意的时候,她才感觉很崩溃。觉得自己的付出没有得到应有的回报。

在职场如何既要善良也要维护自己的利益?图3

听着她说做“老好人”没有保护好自己的职场经历,我和她谈了一些看法。就着聚会,先给她举一个例子:

试想你身边有两个人,都在家里做饭吃。一个人是非常享受做饭的过程,在这个过程中,他谈到自己做饭的过程,就会表现的很开心,很快乐。

另外一个人,是因为客观原因不得不做饭,他每次谈到做饭,就会表现出很勉强的感觉,能感觉到他语气中的疲惫。

如果说,这两个人都邀请你去品尝他们的菜肴,你会更愿意品尝谁的呢?

小刘说,当然是第一个人家。

然后我说,既然这样,你就知道虚假的接受不会受欢迎的,也不会有对方的好感。你在很多并不情愿的情况下, 还是坚持做了对方要求的事情。在这时,你做事是违心的。但是,很多违心的事情,我们以为自己隐藏的很好,但其实,我们的体态、语气以及表情,很多时候,会暴露我们内心的愤懑,别人能够感觉到。所以,如果你违心做了,不一定会有对方的好感,想着不愿意得罪任何人,但其实却没有得到任何人。

那么,在职场如何既要善良也要维护自己的利益?

我谈了几点建议:

第一,要认清职场就是职场,学习职场运行规律。职场的重点在于,你的能力是不是和岗位匹配,是不是和环境适应。而不是一场温情脉脉的交友活动,更不是爱心爆棚的救助现场。职场有它的运行规则,也有它的规律所在。很多事情的处理中,需要尊重规则,而不是随着人情而去做事。你在某些事情上,以为自己为对方违反规则,是为对方行了方便,应该收到感激。但是却不知在这个过程中,破坏了公司运行的基本框架,自然也就不容易得到职场上的好评。

在职场如何既要善良也要维护自己的利益?图4

第二,在职场应该先为自己负责。很多时候,我们在职场,会犯一个错误,会过多的把精力和目光投注在别人身上。我们会做很多事情,想要去换取对方的好评和满意,为自己的职场添光彩。但其实更多的是,我们的精力花费在别人身上,就很难专注在个人成长,也就很难让自己得到很好的提升。在做事之前,想一想,自己想要的是什么,自己的方向在哪里,是不是先为自己的行为担起了相应的责任。

第三,当你内心不情愿的时候,要学会真诚的表达拒绝。很多时候,拒绝对我们来说很难,因为我们会害怕冲突,想要一团和气。但是,比起虚伪的接受,可能更多时候,真诚的拒绝会让人舒服。这也就是,很多在职场上敢说敢做,敢于去“得罪”他人的人,有时候却会收获好评。当然,拒绝要注意方式方法。学习一些委婉拒绝的话术,刻意练习自己的语气和表情。

最后,我说,善良是一种美德,善良的对待他人,更能够让我们内心平和。但是,在职场这个环境当中,尊重规律的去运用自己的善良,才能收获更好的结果,才能得到职场的奖赏,也才能更好保护自己。

职场就是战场。

1、过硬的业务能力永远是职场中的核心竞争力,也是自己屹立于职场的杀手锏;

2、具备低头拉车的实力,也要有适当表现的野心,只会低头拉车,“伯乐”看不清你的脸,过分表现,处处树敌,处处掣肘;

3、不卑不亢,从容大度,在自己能力允许的范围内乐于助人,不鄙视谁,不迎合谁,有良好的的社会交际;

4、谦虚、宽容、忍让要有度,不要做职场中的软柿子,人性就是“拿柿子专捡软的捏”,俗称“欺怂怕恶”;

5、有自己的原则和底线,触犯了原则和底线,坚决给以有力的回击;

6、脑子的运转要跑在嘴巴前面,如果脑子的“转速”不理想,宁愿选择沉默也强过“乱说乱讲”;

7、职场中的不合理要求,要敢于拒绝;

8、公私分明,不要在职场中倾诉自己生活的窘境,对改善生活毫无用处,只会降低同事对你的好感;

9、不要吐槽领导和同事,吐槽一时爽,最后都会成为别人拿捏你的软肋;

10、和单位,同事保持一定距离,永远保有别人对你的未知,别人才不敢轻举妄动。

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